Le Droit social est une matière qui recouvre de nombreux domaines juridiques. Parmi eux, il y a le droit du travail dans son ensemble, les relations collectives, la protection sociale, les contentieux prud’homaux mais aussi les spécificités de la gestion des ressources humaines. L'Agence vous propose des formations permettant d’appréhender le Droit social.
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Responsable ressources humaines
Vous souhaitez participer à l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie RH, superviser la gestion opérationnelle des RH et apporter vos conseils en gestion des emplois et développement des compétences.
Les bases du droit du travail Polynésien
Les grandes bases juridiques du droit du travail polynésien, sa structuration et l’articulation des différentes normes
Risques psychosociaux - Savoir les diagnostiquer et les prévenir
Cette formation est l’occasion de bien clarifier la notion de RPS, le cadre légal et les facteurs de risques psychosociaux. Elle permet également de repérer les leviers et outils qui permettent d’agir sur les causes et les pratiques pour renforcer le bien-être au travail.
La rémunération des salariés et la gestion de la paie niveau 2
Acquérir et mettre en œuvre les compétences nécessaires à l’élaboration de la paie suivant l’ensemble des exigences légales, règlementaires (durée du travail, congés payés, absences….) et conventionnelles (adaptation à la branche d’activité)
La rémunération des salariés et la gestion de la paie Niveau 1
Acquérir et mettre en œuvre les compétences nécessaires à l’élaboration de la paie suivant l’ensemble des exigences légales
Sensibilisation au harcèlement au travail
Analyser et comprendre l’impact du harcèlement sur sa relation à autrui et à l’environnement professionnel.
Membres du comité d’entreprise
Maîtriser le champ d'application des membres.
Droit du travail
Connaître et appliquer les règles juridiques de base.
Délégués du personnel
Exercez pleinement votre mandat au quotidien.